Service 事業紹介

OVERVIEW 概要

戦略的な人事ソリューションの提案、支援

業種特性や各企業の固有の状況を踏まえ、「採用戦略」「組織開発」「人材育成」の3つの要素をバランスよく取り入れた戦略的人事ソリューションを提供いたします。また、これらに付随する「福利厚生サービスの導入支援」も行っております。

経営的視点を持つHR専門コンサルタントが、効果的な採用計画の策定から人事制度の設計、組織における人材育成まで、お客様の課題に応じて最適化したソリューションを提供。調査・分析・実行をワンストップでご支援いたします。

また、人材の採用や定着、エンゲージメント向上、競合他社との競争力を高めるために、福利厚生の充実が重要視されていることから、各企業にとって効果的な福利厚生サービスをご提案します。

各企業の理念やビジョン、企業風土、採用力など、多面的な要素を考慮し、戦略的人事の再構築と組織の最適化を図ります。クライアントの事業戦略に基づき、企業・組織の成長に必要な人材を明確にし、精度の高い採用と育成を実現します。

さらに、株式会社シードでは、ベンチャーキャピタルやプライベートエクイティファンドのお客様向けに、IPOやM&Aにおける労務デューデリジェンスも承っております。